mit Blick auf den 1. Mai möchten wir Ihnen heute ein Thema ans Herz legen, das uns  besonders wichtig ist – und das aktuell wieder verstärkt diskutiert wird: die Wiedereinführung von Karenztagen im Krankheitsfall.

Unsere Position ist eindeutig: Karenztage sind ein Rückschritt. Sie unterstellen Mitarbeitenden pauschal Missbrauch und belasten das Betriebsklima. Was es stattdessen braucht, ist eine Unternehmenskultur des Vertrauens – das fordern wir in unserer aktuellen Pressemitteilung.